Resalta el incremento en apoyos a proyectos liderados por mujeres en las distintas áreas y programas de la institución.
En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, Corfo organizó “Ellas Transforman: Mujeres que impulsan el desarrollo”, donde se destacó el impacto de las mujeres en el crecimiento económico, la innovación y la transformación productiva del país.
La actividad, que reunió a autoridades, emprendedoras y representantes del ecosistema de innovación y emprendimiento, presentó los principales avances en materia de género impulsados entre 2022 y 2025.
Avances en adjudicaciones y participación
En el área de Emprendimiento, en 2022 el 43% de los proyectos adjudicados correspondía a empresas lideradas por mujeres. En 2025, se alcanzó el 55%. Por primera vez, las mujeres no solo dejaron de ser minoría: pasaron a ser mayoría tanto en adjudicación como en presupuesto. De un 42% en 2002, el monto total adjudicado aumentó a un 57% en 2025.
En Innovación, se pasó de un 24% de participación femenina en 2022 a un 36% en 2025. Pero lo más significativo es el cambio en la composición del gasto, ya que la participación presupuestaria bajo criterio mujer pasó de 15% en 2022 a un 31% en 2025.
Se duplicó la asignación de recursos hacia empresas lideradas por mujeres, incluso en un contexto de reducción del presupuesto total del instrumento.
En materia de financiamiento productivo, el cambio fue aún más estructural. En 2022, la participación femenina en el Crédito Corfo Mipyme era 21%, mientras que en 2025 alcanzó el 69%.
Por primera vez, la cobertura femenina fue mayoritaria en acceso al crédito productivo. De esta forma, el programa Fogain Mujeres consolidó este avance, convirtiéndose en un instrumento estructural de inclusión financiera.
El vicepresidente ejecutivo de Corfo, José Miguel Benavente, explicó que los proyectos liderados por mujeres presentan la mayor tasa de exportación, mayor generación de empleo femenino y mayor proporción de iniciativas con atributos de sostenibilidad.
En el ámbito interno, en el año 2025 la dotación de Corfo alcanzó un total de 1.059 personas, con una composición de 554 mujeres (52,31%) y 505 hombres (47,69%).
